Cumu puderaghju ricusà l'impresa dopu una entrevista? Art of failure

Parechje persunanti di cercanu esse interessate in modu di ricusà un impiegante dopu una entrevista. Hè una necessità risultatu quandu una persona hà dumandatu u travagliu in diversi impresi è parechji volte à l'accunsentu. L'articulu vi diciarà cumu fà cumportu, per ùn avè ignurante.

Cumu evitari u travagliu

Parechje persunanti buscan sperienate ch'elli anu da esse chjamati da a cumpagnia, è digià avà dicenu di u rifughju. Questa opzione ùn hè micca u megliu, perchè pussibule guardà à l'ochji di u patronu cum'è un candidatu irrellevanti.

Per avè infurmatu chì a vacante hà cessatu d'interessu, hè pussibule in parechje manere:

• Per telèfonu;
• In persona;
• In scrittura.

Qualcinu unu chì ellu hè sceltu, hè impurtante per fà cù tactfully.

U schema di fallimentu

Per tuttu, per fà affaccendà, vi seguite certu regule:

1. Sinceramente express gratitud à a cumpagnia per l'offerta.
2. Piuttostu è chjaramente inghjennà u rifiutu.
3. Per sprimà spiegà chì aghju avutu di rinunzià u mio postu.
4. Suvitatu i risultati in truvà i candidati.

I razziunalità vi aiutanu micca di ùn preoccupà più nantu à cumu di ricusà un impiegante dopu una entrevista. U scopu prupone, se valenu utilizatu, aiutà à mantene in l'ochji di a cumpagnia una persona decente è tactful.

Cumu ricusà una pusizioni propria

U pianu di l'azzioni deskritti dettu hè bellu semplice. A cosa principalu ùn hè micca per ignurà l'impiegatori è avè infurmatu à tempu per continuà a circà un candidatu adattatu.

E règule sottu infurmatu dettu avè aiutu per capiscenu a question di cumu di ricusà un impiegante dopu una entrevista. Un esempiu di risposti ragiunati chì avè adattatu à ogni tenant hè presentatu davanti.

Offre 7 cumpunenti mpurtanti chì avete bisognu à persona:

1. Express appreciation for the time spent. Induvulemente, in questa situazione, i risorsi fudu passati per studià i quistoniarii di i candidati è trà elli eranu scelti e più apprupriti. Assicuratevi di ringraziallu per questu quì è risposta à tutti i dumanni chì si sorgienu.
2. In u nisun casu avete a ghjustificà à i ghjuridori a speculare nantu à u rifiutu. Hè impurtante per a cumpagnia di cunnosce u veru ragione. Fà chì questu questu aiutà à l'urganizazione in u futuru cun più cura tratta i pussibuli candidati per una certa pusizioni.
3. Scrivitevi u mutivu di u rifiutu, hè impurtante per esse bellu è onestu. Tutti i partiti à l'interaczione anu passatu assai tempu, perchè deve esse dumandatu u mutivu.
4. L'spiegazione ùn duverebbe piglià assai tempu. Hè megliu risposta solu in essenza, è admite chì avete qualificatu altri opzioni.
5. Sugettu educatu hè vale di valute perchè perchè l'altri opzioni ùn viaghjanu micca, ùn ci hè una chance di ritornu à sta sucetà è da esse sicura chì l'accetta.
6. Pruvate di mantene e boni relazioni cù u patronu. Ùn serà micca superfluitu per desiderà tutte u megliu. U mondu prufessiunale hè micca cusì grande. Forsi, in u prublemu vicinu, avete bisognu à scuntrà à una conferenza o à altru locu. Se ùn avete micca trascuratatu stu cunsigliu, puderete truvà ligami utili.
7. L'estratégia, chì hè paragunata cù un sandwich, hè d'infurmazione in questu casu. Hà implica un missaghju prima bona nutizie, da mala è bona nova. Stu cumpurtamentu hè assai efficace à cumunicà cù e persone. Hè permessu di prisintà cumparisce l'altri rendu persunanti è a persona seria, chì cumporta e affari diplomaticamente.

Se seguite i cunsiglii scritte, sta quistione ùn pari più parechje micca. Dopu una conversazione constructiva, u patronu hà una bona impresione di u candidatu.

Cumu spiegà u rifiutu in scrittura

Ùn menu spessu, i spiecani refuse una certa vacante per scritta. U manager di a cummerciale pò scrive un email.

I appieganti sò disposti cun recommandazioni per avè esse ricusate u patronu dopu una entrevista in scrittura. Aghju prupostu un esempiu di stu testu:

"Caru, _______________________!

Aghju aghjustatu chì vo avete sceltu à u postu di _____________. Scusami, ma aghju trovu un travagliu adattatu in altru urganizazione, induve sò satisfatore cun tuttu in u mumentu. Ti ricu a vostra offerta. Era bonu per meetu è u vostru staff.

Cù i boni scritti, ___________

Data _________ Signature ____________________

A manera di fà hè impussibile

Hè ancu utile per avè acquistatu di manera chì ùn deve micca dettu attuale à parlà à u patronu. Ci sò i cunsiglii annantu à questu:

1. In micca casu ùn deve micca ignucatu u patronu. Hà a dritta per prontamente sapere à a decisione di u so dumandatu.
2. Ùn pudete micca mutate è ùn risponde micca u telefunu. A spessu, l 'applijanti facenu questu perchè sò vargogna di règule chì anu truvatu un postu più adattatu o postu di travagliu. Qualchidunu ùn sanu micca di ricusà un impiegatu postu una entrevista per telefunu, perchè ùn sia micca in cuntattu.

Ignorà a decisione tistimunea à l'incorrectness è à a mio vista di u candidatu. L'infurmazioni annantu à u dumandatu hè cascatu à a basa di dati di l'agenze di ricerca. A probabilità chì l'altri affi di l'impiegà prestu a cura di stu candidatu hè assai chjuca.

Dopu a cumunicazione persunale cù u rapprisentanu di l'impresa, l'infurmazioni in a basa hè almacenatu durante un certu tempu. Oghje, i cummerciale cambianse infurmazioni nantu à i candidati entre elle, per quessa, hè utile per crede in u pianu di a cunvegazione in anticipu.

Cumu spiegà u fallimentu

I ragiò di abbandunà a post propostu sò enormi. Sò diverse per tutti. Hè impurtante di prisentà o rigalu l'infurmazioni per affirmà l'opirazione di sè stà cum'è una persona respectable è un candidatu cumandante. I cunti chjamati sottu sò i ragii di u rifughju di a pusizione, chì i patroni pigghianu di viaghja. Fanu a dimustraru cumu di ricusalli l'impegnu dopu adete l'intervista, mantenendu una bona relazione.

Tips Tips

1. L'incapacità di travaglià l'estra è a causa vera di fallimentu. Ogni impiegatu hà pigliatu questu appiccicà.
2. Sì u livellu di u saldu hè significativamente bassa di quellu chì u candidatu pò accunsene, questa serà una ragione pesada.
3. Se ùn ci hè micca pruspettate di creazione di carriera, u spressore senza rimorsu pò refuse l'offerta.
4. U réimuneru prupone ùn si pò sempre suit applicants. A menudo, à circà un postu di travagliu, questu hè u puntu principal.
5. Ancu s'ellu ùn hè micca cunsensu di parlà questu direttamente, hè chì a prima visu l'affare stessu o u so capimachi ùn m'hè micca piace. Per questa causa, parechji si ricusanu di vultà immediatamente dopu à l'entrevista, ma parlendu d'elle apertamentu ùn valuta. Hè megliu dicerà un'altra ragione più objetiva.

In questa situazione, u principalu ùn hè micca per ignurà l'impiegatori è per riportà à tempu nantu à a vostra decisione.

Cumu refuse l'offerta di l'impiegu

Ùn importa micca in quale forme u chandevule riprisenta un refusale, vale a cunzidirari in anticipazione per esse rifiutu u patronu dopu l'entrevista. U cunsigliu di l'espertu, presentate davanti, aiutà à fà questu cuncurdata è tactfully:

1. Scrivite a francità massima durante una conversazione. Se u vostru email, vale aduprà spirimendu cun pensamentu in tale manera chì quandu si lighjanu, u patronu pensanu chì sò trattati cun rispettu.
2. Durante u dialogu hè bisognu à esse apertu. Hè impurtante di sustegnu di manera raghjone rejection di una vacante.
3. Mandate à abbandunà u negativu durante a conversazione.
4. Ùn ci hè nunda pessimu chì u patronu vi dassi u veru raggiuni di u rifiutu, per esempiu, chì ùn hè micca incestu per accede à u travagliu o ùn piace micca u salario.
5. S'ellu ùn hè micca adattatu à a funziunalità, hè impurtante di spiegà chiarru è chjaramente ciò chì l'applijanti di prugrammi di fà in u so novu travagliu.
6. Qualunque sia a raghjoni di u rifiutu, l'impiegatu hà u dirittu di cunnosce, per ùn piglià à u so spesione a decisione di u candidatu.
7. Hè impurtante per esse onesto è admite chì avete qualchì parechje vacanze. Dopu avè avvirtutu à u patronu nantu à questu, serà più faciule per fà una conversazione.

Se u cumandante ricevi l'honesty è a frangone durante una entrevista persunale, u patronu apprecia dinù assai. Ancu dopu a rifiuta, ellu uttenà a piglià l'ufficiu, se falli i travaglii di u travagliu.