A struttura di persunale in u impresa

cumpagnia Impiega un gruppu di persone chi hannu una furmazioni température è spirienza in risolviri prublemi pratica in ordine per ghjunghje urganizazione scopi. Dipoi sempre, ci vole travaglià à u listessu tempu à una basa rigulari. À tena dischi è persunale preparanu, sò statu sviluppatu parechji Brutt. Iddi sò basati nant'à i segni di basi.

A struttura di u persunale, sicondu i funzioni executable sicuenti:

• I travagliadori chì sò direttamente impegnati in a pruvista di servizii trasportu e Industriali oltri a criazioni di ricchezza. In stu gruppu conta dinù cullaburatori chiavi (ingaghjati in a pruduzzione) è (prucessu di serviziu) sicundariu.

• Parse rispunsevuli di legale, ecunomica, ingegneria e autri funzioni, è TAV, chì sò impegnati in a preparazione di a ducumentazione.

• Gestiunari gestì i impresa è u so divisioni strutturale.

struttura di persunale in issu casu hè divisu in linéaire e funziunali. cuntrollu linéaire divisioni 'attività industriale è dipartimenti in a sucetà. gruppi funziunali sò guidatu da u listessu servizii di basi.

A struttura di i gestiunari persunale à u pianta hè classatu com'è u livellu si trovanu. Nant'à sta basa, u seguenti tippi pò esse distintu:

• gestiunari maiurone hannu un assai altu livellu di respunsabilità. Iddi solitu guvernà cù i gruppi finanziarii è industriali, associ è grande agenze.

• I capi di midrange - si l'Directors è Directors generale di mprisi, i so deputati. Stu gruppu cumprenni gestiunari di grande dipartimenti.

• I capi di l'arba-radiche distrughjaranu solitu occupari pusizzioni di lingue e lingue maiurone, foremen, testi di dipartimenti, picculu servizii funziunali è dipartimenti.

struttura di persunale, sicondu i primi tempi in cui un 'impiigatu hè privitti in u prucessu di pruduzzioni pò esse divisu in:

• Industrial-di pruduzzioni (travagliadori serviziu, pruduzzione ausiliari è menu; laburatorii di ricerca è unità, a prutezzione, è cetara è cetara);
• non-industriale, chi cunsisti di l'urganizazione di i travagliadori suciali BTP (varri e servizi cumuna, è uspitali di i zitelli, dispensaries, centri svaghi, chì si scrivenu à sta cumpagnia).

A struttura di u persunale di l'impresa hè liberatu dinù in cunfurmità cù u so livellu di a qualifica:

• braccianti ca si chì sò ingaghjati in u travagliu dirtiest à l 'impresa.

• agenti ammaistrati sò generalmente livellu di furmazioni, chì ùn hè micca spessu spirienza bastò cunfirmatu nicissarii.

• i travagliadori face assai dinò impurtanti è cumplicatu u travagliu. Iddi sò nicissarii à avè almenu trè anni di spirienza oltri largu spirienza pratica in un campu di listessu.

Dipoi sempre bisognu di migliurà di modu rigulari i so cumpetenze incù l'aiutu di un stasgiu, o di a furmazione.

Ma l 'esempiu di l' urganizzazzioni di persunale ùn hè micca una forma fermu, cum'è quella di u favore di u travagliu, è u so dispusizioni.

In più, hè pussibili:

• Intrafirm (intraindustrial) doors trafficu chì hè dicisa da parechji funziunalità. Seus chistionendi de diriggennusi interdepartmental, a mubilità dimarchja-inglese occupational, muvimentu di cumpetenza è passaggiu di Dipoi sempre in un altru articulu.

• rimusciu External hè dicisa da parechji login (dati prisenti per u récoltant è stonda; studium ca carattirizza u sciffru).